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第59章 高层的关注(第2页)

“通过这次实地考察,我发现宏宇科技的问题远比我们最初想象的要复杂和严重得多。”李明华坐在会议桌的首位,表情凝重地说道,他的目光扫过在座的每一位高层,仿佛在寻求他们的认同和支持,“陆晨轩的改革方案有其合理性和必要性,但林晓悠的观点也并非毫无道理和价值。我们需要在两者之间找到一个微妙的平衡点,既能实现公司的改革目标,又能充分发挥员工的积极性和创造力,保护公司的核心人才和技术资产。”

张华点了点头,说道:“我同意李总的深刻看法。我认为我们可以在坚持改革大方向不变的前提下,对一些具体的措施和细节进行灵活调整和优化。比如对于那些林晓悠坚持认为有巨大潜力的项目,我们可以在进行充分的评估和严谨论证后,适当增加合理的投入,而不是简单粗暴地一刀切地放弃。同时,对于研发部门的精简,可以采取更加人性化和可持续的方式,避免过度伤害员工的积极性和归属感,保持团队的稳定和凝聚力。”

王强接着说道:“在财务方面,我们必须要建立严格且有效的成本控制和预算管理体系。不能因为保留一些项目而导致公司的财务状况进一步恶化,陷入无法挽回的困境。要制定详细、精确且具有前瞻性的资金使用计划和风险预警机制,确保每一笔投入都能够产生相应的可观回报,实现资金的高效利用和价值最大化。”

刘敏说道:“市场方面,我们需要重新全面评估和精准调整我们的营销策略。对于那些有潜力的项目,要加大市场推广的力度和资源投入,提高产品的知名度和市场占有率,迅速占领市场份额。同时,要密切关注市场动态的瞬息万变和竞争对手的一举一动,及时调整我们的产品定位和灵活的价格策略,以适应市场的需求和竞争的压力。”

赵刚说道:“在人员管理方面,我们要加强深入且有效的沟通和全面系统的培训。定期组织员工座谈会和专业的培训课程,让员工们充分理解公司的改革意图和长远发展战略,提高他们的业务能力和职业素养,增强他们对公司的认同感和忠诚度。同时,要建立完善、公平且具有激励性的绩效考核和奖励机制,奖励那些为公司做出突出贡献的员工,激发他们的工作积极性和无限的创造力,营造一个积极向上、团结协作的工作氛围。”

经过一番激烈的讨论、严谨的分析和深思熟虑的权衡,高层们最终达成了一致意见。

几天后,李明华再次来到宏宇科技,找到了陆晨轩和林晓悠。

“经过集团高层的反复讨论、深入研究和慎重决策,我们决定对改革方案进行一些必要的调整和优化。”李明华看着陆晨轩和林晓悠,郑重地说道,他的眼神中充满了期待和信任,“陆晨轩,你作为宏宇科技的负责人,要更加注重与员工的密切沟通和真诚交流,充分听取他们的宝贵意见和合理建议,不断改进你的工作方式和管理方法。林晓悠,你也要理解公司的整体战略和长远发展目标,积极配合陆晨轩的工作,共同推动公司的改革和发展,为公司的未来贡献自己的智慧和力量。”

陆晨轩和林晓悠互相对视了一眼,然后同时坚定地点了点头,表示会坚决服从集团的决定,携手合作,共同为公司的发展努力拼搏。

在接下来的日子里,陆晨轩和林晓悠虽然在一些具体问题上仍然存在分歧,但都在努力尝试着相互理解和积极配合。然而,事情的发展并没有想象中那么一帆风顺。

在改革方案的执行过程中,新的问题如雨后春笋般不断涌现。一些员工对调整后的方案仍然心存不满,工作积极性不高,导致项目的推进速度缓慢,如同蜗牛爬行。而林晓悠发现,之前她坚持要保留的几个项目,虽然按照集团的决定增加了投入,但由于技术难题的困扰和市场变化的风云莫测等原因,进展依然不如预期,没有达到集团设定的阶段性目标,这让她感到了前所未有的压力和挑战。

在一次紧张的会议上,陆晨轩忍不住对林晓悠发起了指责。

“林晓悠,你看看现在的情况!这就是你一直坚持的结果?”陆晨轩的声音带着明显的不满和焦虑,“当初我就说这些项目风险太大,不值得投入过多的资源。现在可好,时间过去了,钱也花了,却看不到明显的成效。”

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林晓悠的脸色瞬间变得通红,她猛地站起身来,直视着陆晨轩的眼睛,毫不退缩地反驳道:“陆总,这只是暂时的困难!市场是多变的,技术难题也不是一时半会儿就能解决的。我们不能因为遇到一点挫折就轻易放弃!这些项目都有着巨大的市场潜力,只要我们能够坚持下去,一定能够取得成功。”

两人之间的气氛瞬间变得剑拔弩张,其他与会人员都屏住呼吸,不敢轻易插话。

李明华坐在一旁,眉头紧皱,心中暗自思考着如何化解这场激烈的争论。

这时,他清了清嗓子,说道:“好了,你们先冷静一下。陆晨轩,林晓悠的出发点也是为了公司的利益,只是目前的情况确实不如预期。林晓悠,陆晨轩作为负责人,他的担忧也不无道理。我们现在要做的是共同寻找解决问题的方法,而不是互相指责。”

陆晨轩和林晓悠听了李明华的话,都沉默了片刻,然后渐渐平息了自己的情绪。

李明华接着说:“我们先分析一下目前的问题到底出在哪里。是市场调研不够准确,还是技术研发遇到了瓶颈?或者是项目管理上存在漏洞?”

大家开始纷纷发言,提出自己的看法和建议。经过一番深入的讨论,最终确定了一系列的解决方案。

然而,陆氏集团的高层们依然密切关注着宏宇科技的每一个动态,他们深知,要彻底解决宏宇科技的问题,还需要付出更多的努力和智慧……

接下来,让我以李明华的视角,为您描述一下收购宏宇科技的细节。

从最初得知宏宇科技的存在,到决定对其进行收购,这一过程充满了挑战和抉择。

宏宇科技,原本是一家在科技领域崭露头角但又面临诸多困境的公司。我们陆氏集团在市场上的敏锐触角捕捉到了它潜在的价值。

我还记得第一次接触宏宇科技的资料时,那堆积如山的财务报表、项目计划书和市场调研报告,让我和团队成员们度过了无数个不眠之夜。我们仔细分析每一个数据,评估每一个项目的潜力和风险。

在决定收购之前,我们派出了最精锐的尽职调查团队。他们深入宏宇科技的各个部门

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